爱迪生短信群发软件(为啥现在打招呼很少称呼同志了)
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2023-11-22
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1. 爱迪生短信群发软件,为啥现在打招呼很少称呼同志了?
“同志”这个词原本是很高尚的,这个词发源于近代苏联革命,取同心同志的意思,扩展于中国革命及建国初期,如今只有在抗战和年代影视还常用。在现实中能够提起,大多也都是年长者习惯性的称呼了。
“同志”作为年代词汇,毁灭于8、90年代改革开放后引进欧洲“性解放”后逐渐兴起的同性恋。自从同性恋被称为“同志”以后,人们便不再方便以这个词相互称呼,以免让人听着尴尬和别扭。
与同志这个称呼同命运的还有“小姐”,一个在古代尤其青春美好的称呼,一个在现代尤其热血忠诚的一个称呼,就此沦落于淫秽。
现在搜索百度,“同志”这个词已经堂而皇之地被同性恋占据,再无以往的荣耀。嘿!鸠占鹊巢。
朱熹说过:“鹊善为巢,其巢最为完固。鸠性拙不能为巢,或有居鹊之成巢者。”鸠不仅不会搭窝,还不抚养孩子,鹊孵出鸠,鸠反将鹊的雏鸟推出窝摔死,独享其成,何其毒也。
2. 哪些女科学家漂亮的能当明星?
当然是我们的WIFI之母海蒂.拉玛了,不光是科学家,还美得不像话。
我看了《性感尤物:海蒂·拉玛的故事》(Bombshell: The Hedy Lamarr Story) 刚刚20分钟,就发现我对这位女演员的认知源自一个令人尴尬的原因。片中介绍了拉玛职业生涯的一个决定性时刻。她在1933年由捷克和奥地利合拍的黑白影片《神魂颠倒》(Ekstase)中裸体出演,而我则是今年早些时候在德国的一家美术馆里第一次看到这部电影的。正如监制苏珊·萨兰登(Susan Sarandon)所说,“她是第一个在银屏上表演性高潮的女性。”我真希望自己认识拉玛是出于更高雅的原因,但实际上,像我这样的人不在少数。
无论你是否记得拉玛,也无论你对她有何了解,她的确取得了许多成就——《性感尤物》一片也对此进行了详细介绍。她是勤劳的演员,还是意志坚定的制片人,而且以爱国者的身份支持美军,她不仅善为人妻(她有过多段婚姻),还是个变幻莫测的母亲,更是好莱坞的标志性美女。但鲜为人知的是,拉玛其实还是一位伟大的发明家。
在父亲的启发下,年轻的拉玛经常拆装手头的各种电子设备。她开始只是拆开音乐盒,但后来却能自己设计泡腾片,通过这种方法来制作方便汽水。根据该片介绍,她甚至曾经帮助霍华德·休吉斯(Howard Hughes)设计一种更符合空气动力学的机翼结构,将鱼鳍与鸟翼两种形状融为一体。
但与拉玛在战争时的一项发明相比,这些似乎都不足挂齿。事实上,正是那项发明为她赢得了“Wi-Fi之母”的头衔。她在二战期间发明了一种方法,通过让无线电信号跳频来帮助海军部署无线电制导鱼类,而不必受到敌军的干扰。拉玛还与作曲家乔治·安泰尔(George Antheil)共同设计了一种方法,使用钢琴卷帘来收发混乱的信息,他们还因此获得了专利。
在该专利失效大约20年后,拉玛和安泰尔当初为跳频系统绘制的电路图得以公开。其他工程师也得以学习和研究这种设计,并最终形成了蓝牙、Wi-Fi和CDMA等无线通讯网络的骨干。
但拉玛和安泰尔却从未因为这项发明获得应有的认可。从一开始,《性感尤物》就展示了拉玛的美貌和绯闻如何令人们忽视了她在智力方面取得的成就。可惜的是,由于这部纪录片面面俱到,所以并没有花费足够的时间来阐述她的这项发明产生的影响。
通过一系列来自拉玛及其亲朋好友的影像资料,《性感尤物》从发明者的角度讲述了拉玛的生平故事。它让人们明白,这其实是一位才华横溢的女性,只不过,她的才华被她的美貌和越轨行为所掩盖。该纪录片还透露了关于拉玛的很多事情:她如何成为好莱坞的先驱,她成为隐士的原因,同时也认为:如果能够得到应有的认可,她的生活应该会更好。该片还将拉玛描述为一个努力工作的移民,并为美国的军事技术做出了重大贡献。尽管这些情节如今看来非常及时,但该片却未能充分阐述。
由于要向观众阐述很多观点,导致《性感尤物》的内容过于复杂,难以跟上节奏。但第一次担任导演的亚历桑德拉·迪恩(Alexandra Dean)还是抓住了按照年代叙述这条主线,并在其中融合了许多风趣的因素,抓住了观众的注意力,得以流畅地讲述故事。该片最终表示,跳频发明如今的市场价值估计为300亿美元,同时引用了几句拉玛从《似是而非的戒律》(The Paradoxical Commandments)一诗中摘抄出来送给儿子的话:“今日的善举明日便会被人遗忘。但仍要努力行善。”
3. 经历比学历重要这句话有没有价值?
谢邀请,经历很重要,但学历也重要。尤其在中国这个社会。高学历的人几乎还是好一点,不管工作还是收入。这也是现在好多人努力把自己的孩子培养成优秀的人才的原因。那个例子来说吧,一个低学历(但有经历)和一个高学历的人同时应聘一个国际夸国公司,跨国公司会进行考试以及面试,这样结果可想而知。因为中间考试要用到各种语言,低学历的就不会。所以,你说的这句话,问有没有价值,在一定程度上有,这么这么说呢?在换个情况,一个高学历和一个低学历(但有丰富经历)的人去应聘一个施工现场工程技术人员,那结果也可想而知了,肯定会要有过经历的人了,因为这是一个实践活动。学历在这不起作用或起的作用不大。所以你说这句话只是在一定程度上有价值。
4. 如何引导孩子的好奇心?
孩子的好奇心普遍比较强,而且,这种好奇心就是一种强烈的求知欲,但是,很多家长并不能很好的认识孩子的好奇心,而是有意识或无意识地将孩子的这种好奇心给扼杀了,让孩子失去了对事物的吸引力和好奇心。所以,我们一定要注意保护孩子的好奇心。
工具/原料学习沟通方法/步骤给孩子创造合适环境。
我们在日常的生活和学习中,家长一定要给孩子创造一些好的环境,让孩子的好奇心得到满足,对于一种未知的东西,让孩子自己去探索,提高孩子的求知欲。
用孩子的思维想问题。
我们成年人考虑问题的方法和孩子不同,所以,作为家长,我们不可以总是用我们的想法去影响孩子,因为,宝宝要凭借自己的感觉认识这个未知的世界。
满足孩子的好奇心。
我们在平时管教孩子的时候,一定要注意去满足孩子的好奇心,就是说,孩子平时没有接触的东西,应该让孩子去玩,去感受,这样才能让孩子懂得很多事情。
不要总是一成不变。
我们在引导孩子学习的时候,一定要多尝试各种方法,教孩子玩的时候,也一定要注意变化不同的玩法,鼓励孩子采用更多更新颖的方法去做,提高孩子的兴趣。
让自己变得“无知”。
我们家长即使知道很多的道理,也一定注意收敛,不要直接告诉孩子一些答案,而是尽量保持沉默,让孩子自己去探索,对于孩子的问题,要注意解答方法。
引导孩子思考问题。
对于日常生活遇到的事情,我们可以对其中的规律加以引导,让孩子更加具有好奇心,想要研究明白问题的起因、经过和解决方案,这样才能让孩子学会更多的东西。
锻炼孩子的学习能力。
求知欲也是一种学习能力,我们一定要让孩子好好学习,培养孩子的学习和感知能力,学会很多事情,只要家长注意保护孩子的求知欲,就会让孩子的好奇心一直保持下去。
5. 如何看待职场微信沟通礼仪?
阅读文章前,请点击关注,您的这一举动,既会激起笔者的写作动力,更会让您的认知收益持续增加!
wei信沟通的内容与方式,直接反映着你的情商指数,甚至决定着你在职场发展的步数,这话听起来,有点儿玄乎,但事实证明果真如此。
同时入驻一家公司的两位职员小李和小孙,在通过wei信接受领导安排的工作时,小李给出的回复,“收到”。而小孙给出的回复,“嗯嗯,收到,放心吧领导。”
后来,几次与领导之间的wei信沟通,小李给出的回复,要么是“收到”,要么是“好的”,再或者是“知道了”,而小孙的回复则是详略得当,时不时地还加几个自信的表情包。
慢慢地,小孙的日常工作,时不时地得到上级领导的关注与支持。而对于小李的工作,领导则是显得有些不冷不热。
后来,小孙工作了两年,提拔为业务主管,而小李的职务没有变化。
由此,想到2019年时“一位女员工因聊天回复嗯被老板批评”而冲上热搜的那条微博,更能看到,wei信沟通礼仪在职场生存发展中的重要意义。
真是,无wei信,不交往,无交往,不成长。
身处职场,或许你在与他人进行wei信沟通时,也曾遇到这样的情况:
1、一个“在吗”,接收N遍,就是没能看到“在吗”过后的实质内容,干着急。
2、正在开会,却接到一条长达60秒的语音wei信,打开播放,肯定不合适,转换成文字后,又发现里面的内容,明显有歧义的地方,很抓狂。
3、晚上正准备入睡,却接到一条需要无关痛痒的wei信,让你哭笑不得且睡意全无。
4、看到wei信发来的冷冰冰的内容,总感觉对方对自己有意见,但实际上,却并非这样。
如此,诸多因wei信沟通而带来的尴尬,都是在于没能切实地掌握好wei信沟通礼仪所致。
那么,如何充分掌握职场沟通礼仪呢?这里面有4个原则,建议抓住:
1.时机,发得早,不如发得巧
一般而言,人际沟通都要坚持“上班时间不聊私事,私人时间不打扰。”这一基本规矩,以示人与人之间应有的尊重,wei信沟通也同样如此。
一个,把握好时间。工作日,早上9:00至下午5:00前(午休时间除外),为正常的沟通时间。工作上的事情,尽可能安排在这一时间段进行汇报请示,剩余时间,除非要急特殊情况,否则,尽可能不要讨扰他人,这其中也包括你的下属。
倘若,执意要在午休或者晚上入睡前给他人发wei信,就要做好事情办不成或者与他人关系闹僵的准备。
另一个,控制住节奏。当你第一次将wei信发出去之后,见对方未能及时回复,就不要频繁地连续发送,甚至直接拔打语音或者电话。
这说明,对方或因开会或者工作忙而不方便回复,再或者正处在嘈杂的环境中,再发也不一定能引起对方注意,相反,当对方看到你接连不断发送过来的同一内容,则会产生抵触情绪。
除非你与对方的关系,铁得”一塌糊涂“,或者你所要沟通的事情非办不可。
2.铺垫,给对方一个缓冲
就是沟通前,要搞好预热动作,防止使对方出现突兀的感觉。
当想与对方建立wei信沟通,却尚未取得wei信通过授权时,要在添加对方wei信取得通过前,注明个人的简要信息,做个请求通过备注。
比如,因工作需要,你需要结识一位销售部门领导,那么,求得对方通过个人wei信添加之前,可以采取这样的格式,即,问候+自我介绍+缘由,来求得对方通过添加。
具体来讲,成文可以是:“你好,我是广告部的xx,想跟你zi询一下本月公司的销售情况。”
在已经建立wei信lian系的基础上,想求得问题的快速解决而选择语音或者视频沟通时,则一定要提前进行发出请示或者告知,以防止自己的贸然举动,给对方造成不便,引起对方的反感。
3.人性,你的暖意对方感觉得到
当下的wei信沟通,完全可以做到带着温度地表达,已经不仅限于单纯地用文字加以表达,还可以使用gif动图、表情包甚至是短视频加以展现。
因而,在与他人进行wei信沟通时,除要运用文字的表达方式以增强表达效果之外,还要充分借助文字之外的表达手段,以增强表达效果,取得他人理解、同意与支持。
通常来讲,适当地使用叠加字,如,嗯嗯、奥奥等等,还有体现出个人情感的字句,如,呢、哈等,要比单纯地使用单个字词要好得多。
比如,做为下属,仅单纯回复“收到”,会让人感觉,你对对方所提的要求,所发的通知,不感兴趣,甚至多少还有点儿抵触情绪,而换作“嗯嗯,收到”,效果则会好很多。
倘若,再加上高兴的笑脸,这样的表情包,则会让对方真切地感觉到你对做这样的事情,是持主观乐意态度的。
因而,无论是做领导还是当下属,都可以适当下载些内容丰富、有料有趣的表情包,以备化解尴尬、缓和气氛、活跃氛围之需。
尤其是做为领导给下属发布任务时,适当添加一些表情包,可以很好地促进与下属之间的感情,提高使下属受领任务的通过概率。
而当你因其他事情,不想跟对方做进一步的沟通时,也要考虑对对方的心理接受程度,也就是面子问题,适当延长回复时间,减少回复频率,相信对方也一定能心领神会,及时结束沟通。
4.高效,彼此互行方便
wei信沟通一个突出优势就在于,能使彼此的沟通变得简洁高效。有4种既对高效颇具杀伤力,又是一种明显的失礼行为,需要竭力避免。具体而言:
第一种,发信息不回复,什么情况。无论你是领导还是下属,当你发出去信息后,若对方不能及时给出回复,都会令自己“想入非非”。
做为领导,第一时间会认为下属对自己的工作安排与要求不重视,长此以往,有意推活、躲活的印象,便会在领导头脑中形成。
做为下属,会认为领导对个人的请示与汇报、无动于衷,让自己工作没方向,困难不知找谁解决,很容易挫伤你的工作积极性。
为此,对于发来的信息,要尽可能及时予以回复,纵使不方便的时候,简短几句话做出解释,也要比沉默许久,再回复或者音信全无要好得多。
第二种,“在吗”一词反复提及,实属磨叽。有的人正式发wei信之前,总是用“在吗”一词打头阵,稍隔一段时间,又再一次重复,如此反复,10多分钟便没了,直到对方被“折磨”得没有耐心了,才说出自己的真正想法。
对此,莫不如一气呵成说出自己的沟通目的。如,“在吗,我这边有份广告宣传,需要你提前做一张海报,具体样式参照上一次广告宣传,本周三上班后拿初稿,如果不明白,可以语音沟通,收到回复。”
如此一来,方便快捷,对方也会在短时间明白你究竟要干什么,有利于工作顺利推进。
第三种,“小论文”狂轰滥炸,太费时了。发信息时,不知对方是提前编辑好,还是用语音转文字,总之,转瞬间,自己的手机会在短时间内发出接连不断的提示音,听起来不知有何重要的事情将要发生,打开一看,一连串的文字,看着就让人头大。
倘若,真正想把事情说清楚,把问题搞明白,发如此多的内容,莫不如,提前预约一下语音或者直接拔打电话什么的,来得直接与快捷。
第四种,回复“OK”后,就OK了。有的下属,接到领导发来的工作任务,没过多长时间便以“OK”告知便结束了。实则,还需要有相应的下文做为补充,才可以。
比如,收到的短信内容是:明天下午2点,有会议需要全员参加。如果,简单地回复“OK”,显然是不够的。而是要首先确认:收到,我将准时参加。然后,再做进一步地请示沟通,诸如,着装、地点,内容、开会全程时间等等,都要借此提前加以确认。
否则,这一次开口询问的机会错过了,那么,再回拔电话则显得非常被动了,如若发通知的是上级,问后,轻则会被领导指责一顿,重则会被不理不顾,不管不顾,谁让你当初没能问清楚。
结语
wei信礼仪则是社交礼仪的线上体现,它是一个人在职场上情商的体现。一句草率回复的wei信,在他人眼里不是性子直,而是真心有点儿特或者是傻。
因此,要把握住时机、铺垫、人性与高效这4个通用原则,灵活运用,别让自己在wei信礼仪上出现的低情商与失礼,拉低你的职场表现,影响自己的长远进步。
@职路施语,20年职场人,专注职场领域人性研究,善用多巴胺的文字,激活你内心深处的荷尔蒙。
6. 关于科技人性化的作文?
科技这个词相信大家都听过吧。科技和生活息息相关,形影不离的。科技可以使我们的生活更美好,更富有活力,还可以让我们的文明程度有所提高。
如果没有科技,就没有力量。古时候,我们最常用的交通工具就是马匹。在唐朝,杨贵妃喜欢吃荔枝,荔枝的产地是南方,要运往西安。我们都知道一匹马最多能跑几十公里,跑完一匹马就要到邻近的驿站去换一匹马,再跑。这样不仅很麻烦,而且要跑几天几夜。而现在却截然相反,现在有飞机、火车、汽车……只要你往上一坐,只有几个小时就可以了,这简直就是小巫见大巫了。
如果没有科技,就没有光明。说起光明,你们大家就会想起两个字,对了,就是电灯。古时候,我们只能用油灯,油灯一直用就没油了,还要加油。这样不仅会浪费油,而且很麻烦。你们想一想,如果没有光明,就像是在无边无际的黑暗中,时时要忍受着黑暗而又痛苦的煎熬,这个滋味是不好受的。你们知道《匡横借光》这个故事吗?匡横正因为自己家里穷,没有灯,所以才把别人家的墙戳了一个洞借光的。后来,这个问题直到17世纪末被爱迪生所解决,他经过上百次的努力,终于发明了世界上第一个电灯,而且他的电灯亮了上百个小时呢!这真是一个辉煌的成就啊!
如果没有科技,就没有速度。在春秋战国时期,有一份前线战报,不仅要用几匹马,而且送过去要5天。就算是五百里加急,最少也要3天3夜。而现在却不一样了,现在要送一封信,只要把你的信在互联网上通过电子邮箱,一发送,只要短短几秒钟,对方就可以收到了。这简直就是一个天上,一个地下呀!
科技对我们实在太重要了!同学们努力学习吧,将来成为科技家,为科技这门事业做出你的贡献吧!我相信在不久的将来,我们的科技事业会步步高升,我们的生活也会随着科技发展变得越来越好。
7. 玩也能玩出名堂的事迹梗概?
有一天,贝尔的助手托马斯.沃森摆弄夹住了的芦苇,而贝尔却从导线上听到了邻室传来的拨动的弦音。他记下了事实,从而导致进一步试验。试验过程中,贝尔遇到不少困难。但他是个虚心好学的人,因而在向别人求教时,得到过一些著名科学家的指导与帮助,其中有著名的物理学家赫尔姆霍茨、约瑟夫.亨利、爱迪生等。
1876年3月10日,贝尔通过送话机喊道:“沃森先生,请过来!我有事找你!”
在实验室里的沃森助手听到召唤,像发疯一样,跃出实验室,奔向贝尔喊话的寝室去。他一路大叫着:“我听到了贝尔在叫我!我听到了贝尔在叫我!”……
这样,人类有了最初的电话,揭开了一页崭新的交往史。1877年,第一份用电话发出的新闻电讯稿被发送到波士顿《世界报》,标志着电话为公众所采用。1878年,贝尔电话公司正式成立。
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1. 爱迪生短信群发软件,为啥现在打招呼很少称呼同志了?
“同志”这个词原本是很高尚的,这个词发源于近代苏联革命,取同心同志的意思,扩展于中国革命及建国初期,如今只有在抗战和年代影视还常用。在现实中能够提起,大多也都是年长者习惯性的称呼了。
“同志”作为年代词汇,毁灭于8、90年代改革开放后引进欧洲“性解放”后逐渐兴起的同性恋。自从同性恋被称为“同志”以后,人们便不再方便以这个词相互称呼,以免让人听着尴尬和别扭。
与同志这个称呼同命运的还有“小姐”,一个在古代尤其青春美好的称呼,一个在现代尤其热血忠诚的一个称呼,就此沦落于淫秽。
现在搜索百度,“同志”这个词已经堂而皇之地被同性恋占据,再无以往的荣耀。嘿!鸠占鹊巢。
朱熹说过:“鹊善为巢,其巢最为完固。鸠性拙不能为巢,或有居鹊之成巢者。”鸠不仅不会搭窝,还不抚养孩子,鹊孵出鸠,鸠反将鹊的雏鸟推出窝摔死,独享其成,何其毒也。
2. 哪些女科学家漂亮的能当明星?
当然是我们的WIFI之母海蒂.拉玛了,不光是科学家,还美得不像话。
我看了《性感尤物:海蒂·拉玛的故事》(Bombshell: The Hedy Lamarr Story) 刚刚20分钟,就发现我对这位女演员的认知源自一个令人尴尬的原因。片中介绍了拉玛职业生涯的一个决定性时刻。她在1933年由捷克和奥地利合拍的黑白影片《神魂颠倒》(Ekstase)中裸体出演,而我则是今年早些时候在德国的一家美术馆里第一次看到这部电影的。正如监制苏珊·萨兰登(Susan Sarandon)所说,“她是第一个在银屏上表演性高潮的女性。”我真希望自己认识拉玛是出于更高雅的原因,但实际上,像我这样的人不在少数。
无论你是否记得拉玛,也无论你对她有何了解,她的确取得了许多成就——《性感尤物》一片也对此进行了详细介绍。她是勤劳的演员,还是意志坚定的制片人,而且以爱国者的身份支持美军,她不仅善为人妻(她有过多段婚姻),还是个变幻莫测的母亲,更是好莱坞的标志性美女。但鲜为人知的是,拉玛其实还是一位伟大的发明家。
在父亲的启发下,年轻的拉玛经常拆装手头的各种电子设备。她开始只是拆开音乐盒,但后来却能自己设计泡腾片,通过这种方法来制作方便汽水。根据该片介绍,她甚至曾经帮助霍华德·休吉斯(Howard Hughes)设计一种更符合空气动力学的机翼结构,将鱼鳍与鸟翼两种形状融为一体。
但与拉玛在战争时的一项发明相比,这些似乎都不足挂齿。事实上,正是那项发明为她赢得了“Wi-Fi之母”的头衔。她在二战期间发明了一种方法,通过让无线电信号跳频来帮助海军部署无线电制导鱼类,而不必受到敌军的干扰。拉玛还与作曲家乔治·安泰尔(George Antheil)共同设计了一种方法,使用钢琴卷帘来收发混乱的信息,他们还因此获得了专利。
在该专利失效大约20年后,拉玛和安泰尔当初为跳频系统绘制的电路图得以公开。其他工程师也得以学习和研究这种设计,并最终形成了蓝牙、Wi-Fi和CDMA等无线通讯网络的骨干。
但拉玛和安泰尔却从未因为这项发明获得应有的认可。从一开始,《性感尤物》就展示了拉玛的美貌和绯闻如何令人们忽视了她在智力方面取得的成就。可惜的是,由于这部纪录片面面俱到,所以并没有花费足够的时间来阐述她的这项发明产生的影响。
通过一系列来自拉玛及其亲朋好友的影像资料,《性感尤物》从发明者的角度讲述了拉玛的生平故事。它让人们明白,这其实是一位才华横溢的女性,只不过,她的才华被她的美貌和越轨行为所掩盖。该纪录片还透露了关于拉玛的很多事情:她如何成为好莱坞的先驱,她成为隐士的原因,同时也认为:如果能够得到应有的认可,她的生活应该会更好。该片还将拉玛描述为一个努力工作的移民,并为美国的军事技术做出了重大贡献。尽管这些情节如今看来非常及时,但该片却未能充分阐述。
由于要向观众阐述很多观点,导致《性感尤物》的内容过于复杂,难以跟上节奏。但第一次担任导演的亚历桑德拉·迪恩(Alexandra Dean)还是抓住了按照年代叙述这条主线,并在其中融合了许多风趣的因素,抓住了观众的注意力,得以流畅地讲述故事。该片最终表示,跳频发明如今的市场价值估计为300亿美元,同时引用了几句拉玛从《似是而非的戒律》(The Paradoxical Commandments)一诗中摘抄出来送给儿子的话:“今日的善举明日便会被人遗忘。但仍要努力行善。”
3. 经历比学历重要这句话有没有价值?
谢邀请,经历很重要,但学历也重要。尤其在中国这个社会。高学历的人几乎还是好一点,不管工作还是收入。这也是现在好多人努力把自己的孩子培养成优秀的人才的原因。那个例子来说吧,一个低学历(但有经历)和一个高学历的人同时应聘一个国际夸国公司,跨国公司会进行考试以及面试,这样结果可想而知。因为中间考试要用到各种语言,低学历的就不会。所以,你说的这句话,问有没有价值,在一定程度上有,这么这么说呢?在换个情况,一个高学历和一个低学历(但有丰富经历)的人去应聘一个施工现场工程技术人员,那结果也可想而知了,肯定会要有过经历的人了,因为这是一个实践活动。学历在这不起作用或起的作用不大。所以你说这句话只是在一定程度上有价值。
4. 如何引导孩子的好奇心?
孩子的好奇心普遍比较强,而且,这种好奇心就是一种强烈的求知欲,但是,很多家长并不能很好的认识孩子的好奇心,而是有意识或无意识地将孩子的这种好奇心给扼杀了,让孩子失去了对事物的吸引力和好奇心。所以,我们一定要注意保护孩子的好奇心。
工具/原料学习沟通方法/步骤给孩子创造合适环境。
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用孩子的思维想问题。
我们成年人考虑问题的方法和孩子不同,所以,作为家长,我们不可以总是用我们的想法去影响孩子,因为,宝宝要凭借自己的感觉认识这个未知的世界。
满足孩子的好奇心。
我们在平时管教孩子的时候,一定要注意去满足孩子的好奇心,就是说,孩子平时没有接触的东西,应该让孩子去玩,去感受,这样才能让孩子懂得很多事情。
不要总是一成不变。
我们在引导孩子学习的时候,一定要多尝试各种方法,教孩子玩的时候,也一定要注意变化不同的玩法,鼓励孩子采用更多更新颖的方法去做,提高孩子的兴趣。
让自己变得“无知”。
我们家长即使知道很多的道理,也一定注意收敛,不要直接告诉孩子一些答案,而是尽量保持沉默,让孩子自己去探索,对于孩子的问题,要注意解答方法。
引导孩子思考问题。
对于日常生活遇到的事情,我们可以对其中的规律加以引导,让孩子更加具有好奇心,想要研究明白问题的起因、经过和解决方案,这样才能让孩子学会更多的东西。
锻炼孩子的学习能力。
求知欲也是一种学习能力,我们一定要让孩子好好学习,培养孩子的学习和感知能力,学会很多事情,只要家长注意保护孩子的求知欲,就会让孩子的好奇心一直保持下去。
5. 如何看待职场微信沟通礼仪?
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后来,几次与领导之间的wei信沟通,小李给出的回复,要么是“收到”,要么是“好的”,再或者是“知道了”,而小孙的回复则是详略得当,时不时地还加几个自信的表情包。
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后来,小孙工作了两年,提拔为业务主管,而小李的职务没有变化。
由此,想到2019年时“一位女员工因聊天回复嗯被老板批评”而冲上热搜的那条微博,更能看到,wei信沟通礼仪在职场生存发展中的重要意义。
真是,无wei信,不交往,无交往,不成长。
身处职场,或许你在与他人进行wei信沟通时,也曾遇到这样的情况:
1、一个“在吗”,接收N遍,就是没能看到“在吗”过后的实质内容,干着急。
2、正在开会,却接到一条长达60秒的语音wei信,打开播放,肯定不合适,转换成文字后,又发现里面的内容,明显有歧义的地方,很抓狂。
3、晚上正准备入睡,却接到一条需要无关痛痒的wei信,让你哭笑不得且睡意全无。
4、看到wei信发来的冷冰冰的内容,总感觉对方对自己有意见,但实际上,却并非这样。
如此,诸多因wei信沟通而带来的尴尬,都是在于没能切实地掌握好wei信沟通礼仪所致。
那么,如何充分掌握职场沟通礼仪呢?这里面有4个原则,建议抓住:
1.时机,发得早,不如发得巧
一般而言,人际沟通都要坚持“上班时间不聊私事,私人时间不打扰。”这一基本规矩,以示人与人之间应有的尊重,wei信沟通也同样如此。
一个,把握好时间。工作日,早上9:00至下午5:00前(午休时间除外),为正常的沟通时间。工作上的事情,尽可能安排在这一时间段进行汇报请示,剩余时间,除非要急特殊情况,否则,尽可能不要讨扰他人,这其中也包括你的下属。
倘若,执意要在午休或者晚上入睡前给他人发wei信,就要做好事情办不成或者与他人关系闹僵的准备。
另一个,控制住节奏。当你第一次将wei信发出去之后,见对方未能及时回复,就不要频繁地连续发送,甚至直接拔打语音或者电话。
这说明,对方或因开会或者工作忙而不方便回复,再或者正处在嘈杂的环境中,再发也不一定能引起对方注意,相反,当对方看到你接连不断发送过来的同一内容,则会产生抵触情绪。
除非你与对方的关系,铁得”一塌糊涂“,或者你所要沟通的事情非办不可。
2.铺垫,给对方一个缓冲
就是沟通前,要搞好预热动作,防止使对方出现突兀的感觉。
当想与对方建立wei信沟通,却尚未取得wei信通过授权时,要在添加对方wei信取得通过前,注明个人的简要信息,做个请求通过备注。
比如,因工作需要,你需要结识一位销售部门领导,那么,求得对方通过个人wei信添加之前,可以采取这样的格式,即,问候+自我介绍+缘由,来求得对方通过添加。
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3.人性,你的暖意对方感觉得到
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通常来讲,适当地使用叠加字,如,嗯嗯、奥奥等等,还有体现出个人情感的字句,如,呢、哈等,要比单纯地使用单个字词要好得多。
比如,做为下属,仅单纯回复“收到”,会让人感觉,你对对方所提的要求,所发的通知,不感兴趣,甚至多少还有点儿抵触情绪,而换作“嗯嗯,收到”,效果则会好很多。
倘若,再加上高兴的笑脸,这样的表情包,则会让对方真切地感觉到你对做这样的事情,是持主观乐意态度的。
因而,无论是做领导还是当下属,都可以适当下载些内容丰富、有料有趣的表情包,以备化解尴尬、缓和气氛、活跃氛围之需。
尤其是做为领导给下属发布任务时,适当添加一些表情包,可以很好地促进与下属之间的感情,提高使下属受领任务的通过概率。
而当你因其他事情,不想跟对方做进一步的沟通时,也要考虑对对方的心理接受程度,也就是面子问题,适当延长回复时间,减少回复频率,相信对方也一定能心领神会,及时结束沟通。
4.高效,彼此互行方便
wei信沟通一个突出优势就在于,能使彼此的沟通变得简洁高效。有4种既对高效颇具杀伤力,又是一种明显的失礼行为,需要竭力避免。具体而言:
第一种,发信息不回复,什么情况。无论你是领导还是下属,当你发出去信息后,若对方不能及时给出回复,都会令自己“想入非非”。
做为领导,第一时间会认为下属对自己的工作安排与要求不重视,长此以往,有意推活、躲活的印象,便会在领导头脑中形成。
做为下属,会认为领导对个人的请示与汇报、无动于衷,让自己工作没方向,困难不知找谁解决,很容易挫伤你的工作积极性。
为此,对于发来的信息,要尽可能及时予以回复,纵使不方便的时候,简短几句话做出解释,也要比沉默许久,再回复或者音信全无要好得多。
第二种,“在吗”一词反复提及,实属磨叽。有的人正式发wei信之前,总是用“在吗”一词打头阵,稍隔一段时间,又再一次重复,如此反复,10多分钟便没了,直到对方被“折磨”得没有耐心了,才说出自己的真正想法。
对此,莫不如一气呵成说出自己的沟通目的。如,“在吗,我这边有份广告宣传,需要你提前做一张海报,具体样式参照上一次广告宣传,本周三上班后拿初稿,如果不明白,可以语音沟通,收到回复。”
如此一来,方便快捷,对方也会在短时间明白你究竟要干什么,有利于工作顺利推进。
第三种,“小论文”狂轰滥炸,太费时了。发信息时,不知对方是提前编辑好,还是用语音转文字,总之,转瞬间,自己的手机会在短时间内发出接连不断的提示音,听起来不知有何重要的事情将要发生,打开一看,一连串的文字,看着就让人头大。
倘若,真正想把事情说清楚,把问题搞明白,发如此多的内容,莫不如,提前预约一下语音或者直接拔打电话什么的,来得直接与快捷。
第四种,回复“OK”后,就OK了。有的下属,接到领导发来的工作任务,没过多长时间便以“OK”告知便结束了。实则,还需要有相应的下文做为补充,才可以。
比如,收到的短信内容是:明天下午2点,有会议需要全员参加。如果,简单地回复“OK”,显然是不够的。而是要首先确认:收到,我将准时参加。然后,再做进一步地请示沟通,诸如,着装、地点,内容、开会全程时间等等,都要借此提前加以确认。
否则,这一次开口询问的机会错过了,那么,再回拔电话则显得非常被动了,如若发通知的是上级,问后,轻则会被领导指责一顿,重则会被不理不顾,不管不顾,谁让你当初没能问清楚。
结语
wei信礼仪则是社交礼仪的线上体现,它是一个人在职场上情商的体现。一句草率回复的wei信,在他人眼里不是性子直,而是真心有点儿特或者是傻。
因此,要把握住时机、铺垫、人性与高效这4个通用原则,灵活运用,别让自己在wei信礼仪上出现的低情商与失礼,拉低你的职场表现,影响自己的长远进步。
@职路施语,20年职场人,专注职场领域人性研究,善用多巴胺的文字,激活你内心深处的荷尔蒙。
6. 关于科技人性化的作文?
科技这个词相信大家都听过吧。科技和生活息息相关,形影不离的。科技可以使我们的生活更美好,更富有活力,还可以让我们的文明程度有所提高。
如果没有科技,就没有力量。古时候,我们最常用的交通工具就是马匹。在唐朝,杨贵妃喜欢吃荔枝,荔枝的产地是南方,要运往西安。我们都知道一匹马最多能跑几十公里,跑完一匹马就要到邻近的驿站去换一匹马,再跑。这样不仅很麻烦,而且要跑几天几夜。而现在却截然相反,现在有飞机、火车、汽车……只要你往上一坐,只有几个小时就可以了,这简直就是小巫见大巫了。
如果没有科技,就没有光明。说起光明,你们大家就会想起两个字,对了,就是电灯。古时候,我们只能用油灯,油灯一直用就没油了,还要加油。这样不仅会浪费油,而且很麻烦。你们想一想,如果没有光明,就像是在无边无际的黑暗中,时时要忍受着黑暗而又痛苦的煎熬,这个滋味是不好受的。你们知道《匡横借光》这个故事吗?匡横正因为自己家里穷,没有灯,所以才把别人家的墙戳了一个洞借光的。后来,这个问题直到17世纪末被爱迪生所解决,他经过上百次的努力,终于发明了世界上第一个电灯,而且他的电灯亮了上百个小时呢!这真是一个辉煌的成就啊!
如果没有科技,就没有速度。在春秋战国时期,有一份前线战报,不仅要用几匹马,而且送过去要5天。就算是五百里加急,最少也要3天3夜。而现在却不一样了,现在要送一封信,只要把你的信在互联网上通过电子邮箱,一发送,只要短短几秒钟,对方就可以收到了。这简直就是一个天上,一个地下呀!
科技对我们实在太重要了!同学们努力学习吧,将来成为科技家,为科技这门事业做出你的贡献吧!我相信在不久的将来,我们的科技事业会步步高升,我们的生活也会随着科技发展变得越来越好。
7. 玩也能玩出名堂的事迹梗概?
有一天,贝尔的助手托马斯.沃森摆弄夹住了的芦苇,而贝尔却从导线上听到了邻室传来的拨动的弦音。他记下了事实,从而导致进一步试验。试验过程中,贝尔遇到不少困难。但他是个虚心好学的人,因而在向别人求教时,得到过一些著名科学家的指导与帮助,其中有著名的物理学家赫尔姆霍茨、约瑟夫.亨利、爱迪生等。
1876年3月10日,贝尔通过送话机喊道:“沃森先生,请过来!我有事找你!”
在实验室里的沃森助手听到召唤,像发疯一样,跃出实验室,奔向贝尔喊话的寝室去。他一路大叫着:“我听到了贝尔在叫我!我听到了贝尔在叫我!”……
这样,人类有了最初的电话,揭开了一页崭新的交往史。1877年,第一份用电话发出的新闻电讯稿被发送到波士顿《世界报》,标志着电话为公众所采用。1878年,贝尔电话公司正式成立。
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